HR Specialist Administration Senior (w/m/d)

HR Specialist Administration Senior (w/m/d)

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AT&S ist einer der weltweit führenden Hersteller von High-Tech Leiterplatten und IC Substraten und gehört zu den globalen Technologieführern. Wir verfügen über Produktionsstätten in Österreich, China, Indien und Korea sowie Sales Support Offices weltweit. Aufgrund unserer globalen Expansionsstrategie sind wir auf der Suche nach jungen Talenten und erfahrenen Professionals, die mit ihrem Commitment und mit neuen Ideen die Zukunft bewegen möchten. Um unser Wachstum auf internationalen Märkten aktiv voranzutreiben, besetzen wir in der Abteilung Human Resources im Rahmen einer Nachfolgeplanung in unserem Headquarter am Standort Leoben (AT) die Position:  

HR Specialist Administration Senior (w/m/d) 

In dieser Rolle berichten Sie direkt an unseren Manager Human Resources. Sie sind AnsprechpartnerIn für MitarbeiterInnen in Abrechnungsfragen sowie in allen arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen.

Ihr Aufgabengebiet

  • Erstellung von Dienstverträgen
  • Stammdatenpflege SAP
  • Zeitmanagement SAP
  • Mitarbeit bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Abwicklung und Abrechnung von Ein- und Austritten
  • Abwicklung und Abrechnung von Elternteilzeit, Altersteilzeit, Bildungsteilzeit und –karenz
  • Erstellen von diversen Reports und Auswertungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z.B HAK, FH oder Ähnliches sowie absolvierte Personalverrechnerprüfung (z.B WIFI-Lehrgang)
  • Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der HR Admin bzw. Lohnverrechnung
  • Kenntnisse in Arbeits- und Abgabenrecht
  • Offene, teamorientierte und gleichzeitig eigenverantwortliche Persönlichkeit mit hohem Qualitätsanspruch und Serviceorientierung
  • Äußerst präzise Arbeitsweise, hohe Leidenschaft für Zahlen & komplexe Aufgabenstellungen
  • IT-Affinität, Eigeninitiative und Bereitschaft, mit dem Team Prozesse weiterzuentwickeln und Neuerungen umzusetzen
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie SAP
  • Englischkenntnisse 

Unser Angebot

  • Spannende, vielfältige Themenstellungen in einem internationalen Technologiekonzern
  • Eine Unternehmenskultur, die es Ihnen ermöglicht, sich persönlich und fachlich weiter zu entwickeln sowie Ihre Ideen einzubringen
  • Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einem international expandierenden Umfeld
  • Ein wertschätzendes und unterstützendes Team sowie flache Hierarchien

Wenn Sie Interesse an einer neuen Herausforderung haben, können Sie sich mit nur einem Klick online bewerben. Das HR-Team freut sich auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Für diese Position bieten wir ein Mindestjahresbruttogehalt von € 40.554,78,-. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Vorerfahrung ist eine marktgerechte Überzahlung möglich.