DEIN AUFGABENGEBIET
- Verantwortung für deinen gesamten Store, sowohl organisatorisch als auch operativ voll im Geschehen
- Sichertellung der Qualitätsstandards sowie alle geltenden Hygiene- und Sauberkeitsrichtlinien eingehalten werden
- Verantwortlich für die Warenwirtschaft (Warenannahme &-kontrolle sowie Inventuren)
- Sicherstellung eines positiven Gästeerlebnisses durch aktives Gästemanagement
- Ansprechpartner für dein Team
- Dienst- und Urlaubsplanung
- Repräsentation der Marke Fat Monk
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Deine Aufgaben:
- Planung, Installation und Wartung von IT-Lösungen
- Aufbau und Betreuung von Netzwerk- und Serverlösungen
- Eigenständige Abwicklung von IT-Projekten im KMU-Bereich
- Umsetzung von Public und Private Cloud-Lösungen
- Unterstützung und Beratung unserer Kunden
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Wer sind wir:
- Planung, Umsetzung und Implementierung komplexer IT-Projekte
- Betreuung und Optimierung unserer IT-Systeme und Managed Services
- Technische Analyse, Troubleshooting und Incident-Management
- Unterstützung bei Presales-Aktivitäten und Aufwandsschätzungen
- Kommunikation mit Kunden und Umsetzung technischer Anforderungen
- Dokumentation und Statuspflege (z. B. in Jira)
- Umsetzung von IT- und Sicherheitsstandards
- Zusammenarbeit mit anderen Teams
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (z. B. Teammeetings, Kundentermine)
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Was sind Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Wartung von Windows-Clients
- Verwaltung und Optimierung der Serverumgebung
- Installation, Konfiguration und laufende Betreuung von Netzwerkkomponenten
- Mitarbeit in Projekten und Abwicklung von Arbeitspaketen
- Betreuung der Anwender:innen und Applikationen im Betrieb (Servicedesk)
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Was sind Ihre Aufgaben:
- Mitwirken im Vertriebscontrolling für die Sparten Strom/Erdgas
- Durchführung von Markt- und Konkurrenzanalysen
- Optimierung, Automatisierung und Weiterentwicklung von Prozessen
- Unterstützung im Energieeinkauf
- Mitarbeit bei internen Projekten
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Be part of our team!
- Orchestrate key transformation programs across plants, functions, and business units to ensure alignment, transparency, and measurable results.
- Drive governance and performance cadence through structured PMO frameworks, KPI tracking, and executive reporting, enabling fact-based decision-making.
- Act as a strategic thought partner and challenger to site and functional leaders – ensuring focus on impact, cost competitiveness, and organizational effectiveness.
- Translate strategic goals into executable workstreams, ensuring clarity on milestones, interdependencies, and ownership.
- Facilitate workshops and review sessions with leadership teams, creating momentum and fostering a solution-oriented mindset.
- Consolidate and validate improvement measures and project benefits to ensure target realization and transparency toward senior management.
- Continuously evolve PMO tools and methodologies, leveraging best practices from consulting and transformation programs to raise program maturity.
- Promote a performance and learning culture – connecting global teams, sharing success stories, and embedding AT&S principles into the organization.
- Act as a strategic partner and challenger to senior leaders, ensuring clarity, pace, and focus in program execution.
- Facilitate cross-functional collaboration and workshops to translate strategy into actionable roadmaps and measurable results.
- Continuously evolve the transformation framework, embedding best practices, performance culture, and execution excellence across sites.
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Be part of our team!
- Definition and ownership of the SAP/ERP strategy and future S/4 roadmap
- Alignment of domain technology strategy with corporate and business requirements
- Formulation and implementation of architecture standards and long‑term platform direction
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Vollzeit | Teilzeit | Praktikum
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Aufgaben:
- Produkt- & Kundendatenmanagement:
Pflege, Aktualisierung und Weiterentwicklung der E-Commerce Plattformen in WordPress, 1Tool, Shopify u.w. - E-Commerce-Strategie & Roadmap:
Planung von Kampagnen, Definition und Auswertung von A/B-Tests sowie Umsetzung von learnings. - Newsletter-Marketing:
Konzeption, Umsetzung und Analyse von Newsletter-Journeys mit Fokus auf Segmentierung und Performance (insbesondere Mailchimp). - Traffic- & Conversion-Optimierung:
Analyse von Reports aus GA4, Matomo, Business Suite sowie CRM/ERP und Ableitung konkreter Maßnahmen.
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Ihre Aufgaben:
- Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung von ITSM-Prozessen gemäß Best Practices wie ITIL
- Globale interne Ansprechperson für ITSM Themen
- Schulung und Unterstützung von MitarbeiterInnen in Bezug auf ITSM-Prozesse und Tools
- Förderung des Bewusstseins und der Akzeptanz von ITSM-Praktiken innerhalb der Organisation
- Verwaltung und Optimierung der eingesetzten ITSM-Tools und -Systeme
- Weiterentwicklung und Support des Identity- und Accessmanagement Prozesses
- Analyse bestehender Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen
- Mitarbeit und Steuerung von IT Projekten mit Fokus auf IAM und ITSM
- Koordination von ServicepartnerInnen
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Dein zukünftiges Aufgabengebiet
- Du betreust und entwickelst proaktiv unsere Website von DiniTech und NRGkick
- Verbesserungen im Bereich Usability & Performance werden von dir angetrieben
- Ebenso entwickelst du diese mit deinem Input & deinen Ideen weiter
- Mit deinem Auge für Design optimierst du das Webdesign und erstellst regelmäßig Content, welchen du einpflegst
- Die Abwicklung von SEO-Maßnahmen liegen in deinen (Marketing-)Händen
- Ebenso verantwortest du die Analyse und Optimierung von Landingpages
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Dein Job am Red Bull Ring
- Betrieb, Wartung und Überwachung der permanenten technischen Infrastruktur (Strom, Signalwege, Kommunikation, Video-Überwachung, HF) am Gelände
- Betreuung und Anbindung externer Dienstleister wie Broadcaster, Zeitnehmer, Telekom oder Streckensicherheit
- Fehlersuche und Störungsbehebung im laufenden Betrieb
- Selbstständige Inbetriebnahme, Prüfung und Anpassung von temporärem Event-Equipment
- Mitarbeit bei Aufbau, Test und Instandhaltung neuer Anlagen
- Dokumentation der technischer Abläufe, Umbauten und Störungen
- Aufbau temporärer Verkabelung und Anbindung im Eventbetrieb
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Be part of our team!
- Overall responsibility for defined accounts including profit and revenue responsibility
- Operate as the lead point of contact for any and all matters specific to the customer and coordinate all customer relevant activities within AT&S
- Contract review, pricing and price review according to internal guidelines
- Provide management with the relevant information and updates about customer activities, competition and general market
- Focus on growing and developing existing clients, together with generating new business
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YOUR TASKS
- Analyse, Modellierung und Optimierung von End-to-End Prozessen (mittels BPMN
- Strukturierte Erhebung und Dokumentation von Prozessen
- Identifikation von Optimierungs- und Standardisierungspotenzialen
- Pflege und Weiterentwicklung der Prozesse
- Ableitung konkreter Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Risikominimierung
- Enge Abstimmung mit Fachbereichen sowie enge Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement, IT und Führungskräften
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Be part of our team!
- Project Management: Lead and deliver assigned projects and tasks, ensuring adherence to defined scope, budget, and quality standards. Maintain comprehensive, up-to-date project documentation, perform risk assessments, and develop and implement effective mitigation strategies.
- Facilitation: Plan, organize, and facilitate workshops, continuously developing moderation skills to ensure efficient and goal-oriented workshop outcomes.
- Change & Transformation Facilitation: Analyze stakeholder landscapes to support change initiatives. Serve as a communication bridge across project teams, departments, and external partners to ensure alignment and transparency throughout the project lifecycle.
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Vollzeit | Teilzeit | Freelancer, Projektarbeit
Steiermark, Wien
22.02.2026
Steiermark, Wien
"It´s not about ideas. It´s about making ideas happen!"
- Erfahrung im Bereich Teamarbeit, optimaler Weise Führungserfahrung
- Wirtschaftliches Interesse und kaufmännisches Grundverständnis
- Kommunikationsstärke und selbstsicheres Auftreten
- leistungsbezogenes Denken und Handeln
- Perfekte Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
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Vollzeit
Graz-Neuhart
04.03.2026
Graz-Neuhart
Ihre Aufgaben
- Erfahrung im Vertrieb oder Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistung
- Kommunikationsstärke und Freude am Netzwerken
- Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
- Zielorientierung, Belastbarkeit und Hands-on-Mentalität
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen
- Reisebereitschaft
- Führerschein B
- Einwandfreies Leumundszeugnis
- Teamfähigkeit
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Ihre Aufgaben
- Erfahrung im Vertrieb oder Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistung
- Kommunikationsstärke und Freude am Netzwerken
- Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
- Zielorientierung, Belastbarkeit und Hands-on-Mentalität
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen
- Reisebereitschaft
- Führerschein B
- Einwandfreies Leumundszeugnis
- Teamfähigkeit
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Ihre Aufgaben
- Erfahrung im Vertrieb oder Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistung
- Kommunikationsstärke und Freude am Netzwerken
- Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
- Zielorientierung, Belastbarkeit und Hands-on-Mentalität
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen
- Reisebereitschaft
- Führerschein B
- Einwandfreies Leumundszeugnis
- Teamfähigkeit
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Ihre Aufgaben
- Erfahrung im Vertrieb oder Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistung
- Kommunikationsstärke und Freude am Netzwerken
- Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
- Zielorientierung, Belastbarkeit und Hands-on-Mentalität
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen
- Reisebereitschaft
- Führerschein B
- Einwandfreies Leumundszeugnis
- Teamfähigkeit
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- Identify and document training and qualification needs
- Plan, deliver, and evaluate basic and process‑specific trainings
- Maintain accurate training and qualification records
- Improve training workflows for efficiency and usability
- Share best practices to support consistent training standards
- Collaborate with local and global L&D and key departments
- Develop new trainings and support future training projects
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Be part of our team!
- Technical interface for customers and internal stakeholders
- Evaluation and clarification of customer requirements and technical data
- Assessment of technical feasibility in close coordination with CAM and production
- Support of new customer projects and product introductions
- Coordination and resolution of technical questions over the product and project lifecycle
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Ihre Aufgaben:
- Sparring-Partner für Führungskräfte und erste Ansprechperson für aller MitarbeiterInnen in sämtlichen HR-Fragestellungen
- Eigenverantwortliche Abwicklung des Recruitingprozesses (inkl. Onboarding)
- Begleitung entlang des Employee Life Cycle von Eintritt bis Austritt
- Operative und administrative HR-Aufgaben (z.B. Reporting, Personalcontrolling, Präsentationen, Vertragsmanagement, etc)
- Konzeption und Umsetzung diverser lokaler und globaler HR-Projekte (Personalentwicklung inkl. Succession Planning, Job Architecture, usw).
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Was dich erwartet
- Du machst die schönste Zeit des Jahres für unsere Kund·innen perfekt – vom Strandurlaub über Kreuzfahrten und Städtetrips bis hin zur Hochzeits- oder Gruppenreise
- Du berätst Kund·innen, um das ideale Reiseziel, Transportmittel oder die passende Reiseversicherung zu
finden und informierst über länderspezifische Erforderlichkeiten - Du übernimmst die gesamte Urlaubsplanung, von der Angebotslegung, über Hotel- und Flugbuchung bis hin zur Rechnungslegung und unterstützt Kund·innen vor, während und nach ihrer Reise
- Bei der Präsentation unserer aktuellen Angebote über Auslagen und Social Media kannst du deiner Kreativität freien Lauf lassen
- Infotouren, um Produkte, Reiseziele und Kulturen kennenzulernen
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