Vollzeit
Graz, Großraum Graz
17.09.2025
Graz, Großraum Graz
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Klingt spannend?
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Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK-Matura)
- Berufserfahrung im Bereich Human Resources und/oder Controlling
- Rota-Kenntnisse von Vorteil
- Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office (v. a. Excel)
- Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
- Zielorientiertes und selbstbewusstes Auftreten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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DAS IST ZU TUN:
- Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen zu bestehenden Kunden im Bereich der Arbeitskräfteüberlassung
- Neukundenakquise
- Zeitnahe, qualitative und quantitative Personalbesetzung
- eigenständige Personalsuche (Unterstützung durch zentrales Recruiting)
- Ansprechpartner für überlassene Mitarbeiter
- Zielorientiertes Führen von Mitarbeitergesprächen (Ein- und Austrittsgespräche, etc.)
- Administration
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Ihre Aufgaben:
- Neukundenakquise
- Recruiting von Personal
- Betreuung von MitarbeiterInnen
- Führen von Bewerbungsgesprächen
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Ihre Aufgaben:
- Neukundenakquise
- Recruiting von Personal
- Betreuung von MitarbeiterInnen
- Führen von Bewerbungsgesprächen
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Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung beim TU Graz Strategieentwicklungs-, -umsetzungs- und -monitoringprozess
- Erstellung von Hochschulstrategiedokumenten (z.B. Entwicklungsplan und Leistungsvereinbarung)
- Durchführung und Aufbereitung von Analysen zu Trends und Best Practices als Entscheidungsgrundlage bezüglich strategischer Themen
- Konzeption und Entwicklung von Organisations- und Personalentwicklungsmaßnahmen
- Entwicklung, Planung und Umsetzung von Karriereentwicklungs- und -begleitungsmaßnahmen
- Planung und Organisation zielgruppenspezifischer Weiterbildungsangebote für Mitarbeitende
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Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Mitarbeiterbetreuung bei allgemeinen administrativen Aufgaben
- Recruiting von Personal
- Korrespondenz und Büroorganisation
- Allgemeine Büroarbeiten: Ablage, Datenpflege, Postversand
- Führen von Bewerbungsgesprächen
- Unterstützung von Kunden- Personalberater
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Fink Zeitsysteme GmbH
Vollzeit
Dein Aufgabengebiet
- Gründung, Aufbau und Führung der neuen Geschäftsstelle in Graz
- Neukunden-Kaltakquise & Betreuung bestehender Kunden mit unseren SaaS-Produkten für den HR-Bereich
- Erstellung von maßgeschneiderten Angeboten und Aufträgen
- Langfristige Führungsaufgabe mit geplanter Personalverantwortung
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Klingt spannend?
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WOMIT SIE UNS BEGEISTERN KÖNNEN
- abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- erste Erfahrung im Recruiting
- gute MS-Office Kenntnisse
- Fähigkeit mehrere Aufgaben parallel abzuwickeln, engagierter und strukturierter Arbeitsstil
- sehr hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Freude an der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen
- kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamfähigkeit
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Vollzeit
Brandenburg, Deutschland
07.09.2025
Brandenburg, Deutschland
Was wir Dir bieten:
- Mitarbeit in einem „coolen“ und motivierten Team
- eine langfristige Vollzeitanstellung
- Anreise (Flüge) und das Quartier werden natürlich von uns übernommen
- Arbeitszeiten Dekade (2 Wochen in Deutschland, 1 Woche zuhause)
- Einsatzort in Deutschland
- überdurchschnittliche Entlohnung ab € 3.000,00 Netto pro Monat (inkl. Zulagen)
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Teilzeit Voitsberg
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Teilzeit Gralla
- Allgemeine Hilfstätigkeiten in der Küche
- Vorbereitungs- und Reinigungsarbeiten
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Was sind Ihre Aufgaben:
- Errichtung von Elektroinstallationsanlagen
- Errichtung, Betrieb und Entstörung von Beleuchtungs- und Ladeinfrastrukturanlagen
- Auf- und Abbau von temporären elektrischen Anlagen bei Veranstaltungen
- Durchführung von Anlagenprüfungen und Dokumentation elektrotechnischer Anlagen
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Ihre künftige Rolle
- Durchführung von zerstörungsfreien Werkstoffprüfungen gem. Arbeitsanweisungen
- Kontrolle und Kalibrierungen von Messmitteln und Messgeräten
- Erstellung von Prüfdokumenten und -berichten
- Laufende Feststellung von Verbesserungspotential in der Qualität der hergestellten Produkte
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Teilzeit Ardning
- Büroreinigung
- Fensterreinigung
- Müllentsorgung
- Reinigung von Sanitärräumen
- Staubsaugen/ Staubwischen
- Stiegenhausreinigung
- Verwenden von Reinigungsmitteln
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Teilzeit/Vollzeit Voitsberg
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Teilzeit Pöls-Oberkurzheim
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Teilzeit Voitsberg
- Büroreinigung
- Fensterreinigung
- Müllentsorgung
- Reinigung von Sanitärräumen
- Staubsaugen/ Staubwischen
- Stiegenhausreinigung
- Verwenden von Reinigungsmitteln
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Teilzeit/Vollzeit Ratten
Hauswirtschaftliche Tätigkeiten und hygienische Maßnahmen
Einfache Aktivierung der Bewohner_innen und Anregung zur Beschäftigung
Begleitung und Betreuung der Bewohner_innen im Zuge der Alltagsgestaltung
Dokumentation
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Was wir Dir bieten:
- 2.606,14 Euro brutto monatlich bei Vollzeit automatisch 2.907,57 Euro brutto bei Vollzeit nach 6 Monaten
- Prämien, Vergünstigungen, Goodies, kostenloses Internet zuhause und ein Diensthandy, dass du auch privat nutzen kannst
- die Chance, immer auf dem neuesten Stand der digitalen Technologien zu sein
- DU-Kultur und Teamspirit
- die Karrieremöglichkeiten eines internationalen Top-Providers in der Digitalisierung
- teilweise Home-Office
- eine Top-Ausbildung
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Teilzeit/Vollzeit Pöls-Oberkurzheim
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Teilzeit
Köflach
04.09.2025
Köflach
Teilzeit Köflach
- Bestmögliche Pflege und Betreuung der BewohnerInnen
- Individuelle und fürsorgliche Begleitung nach individuellen Bedürfnissen
- Umsetzung des Pflegekonzepts unter Einhaltung der geltenden Pflegestandards und Pflegerichtlinien
- Laufende Optimierung und gemeinsame Weiterentwicklung der Pflegequalität im Haus
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Teilzeit/Vollzeit Ardning
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Teilzeit/Vollzeit Sankt Lorenzen im Mürztal
- Bestmögliche Pflege und Betreuung der BewohnerInnen
- Individuelle und fürsorgliche Begleitung nach individuellen Bedürfnissen
- Umsetzung des Pflegekonzepts unter Einhaltung der geltenden Pflegestandards und Pflegerichtlinien
- Laufende Optimierung und gemeinsame Weiterentwicklung der Pflegequalität im Haus
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Teilzeit/Vollzeit Pernegg an der Mur
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Teilzeit/Vollzeit Ratten
- Bestmögliche Pflege und Betreuung der Bewohner_innen
- Individuelle und fürsorgliche Begleitung nach individuellen Bedürfnissen
- Umsetzung des Pflegekonzepts unter Einhaltung der geltenden Pflegestandards und Pflegerichtlinien
- Laufende Optimierung und gemeinsame Weiterentwicklung der Pflegequalität im Haus
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