DAS IST ZU TUN:
- Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen zu bestehenden Kunden im Bereich der Arbeitskräfteüberlassung
- Neukundenakquise
- Zeitnahe, qualitative und quantitative Personalbesetzung
- eigenständige Personalsuche (Unterstützung durch zentrales Recruiting)
- Ansprechpartner für überlassene Mitarbeiter
- Zielorientiertes Führen von Mitarbeitergesprächen (Ein- und Austrittsgespräche, etc.)
- Administration
|
DAS IST ZU TUN:
- Aktive Neukundenakquisition für die Arbeitskräfteüberlassung im Bereich Industrie, Gewerbe, Logistik, etc.
- Bestandskundenbetreuung und Aufbau einer guten Kundenbeziehung
- Offene Stellen generieren und quantitativ sowie qualitativ besetzen
- Ansprechperson für überlassene Mitarbeiter inkl. deren Führung
- Administration, Datenbankpflege
|
Ihre Aufgaben
- Begeistere neue Kunden für unsere Dienstleistungen und stärke bestehende Partnerschaften
- Rekrutiere und betreue unsere Mitarbeiter/Innen – von Bewerbungsgesprächen bis zur Einsatzplanung
- Kalkuliere Preise, erstelle Angebote und schließe Verträge erfolgreich ab
- Beobachte den Markt, erkenne Chancen und setze diese gewinnbringend um
- Sorge für die Einhaltung von Prozessen, Qualität und Arbeitssicherheit
- Arbeite eng mit der Geschäftsführung zusammen und bringe deine Ideen aktiv ein
|
Ihre Aufgaben
- Du gewinnst neue Kunden für unsere Personaldienstleistungen und pflegst bestehende Partnerschaften.
- Du rekrutierst und betreust unsere Mitarbeiter:innen – von Bewerbungsgesprächen bis zur Einsatzplanung.
- Du kalkulierst Preise, erstellst Angebote und schließt Verträge erfolgreich ab.
- Du beobachtest den Markt, erkennst Chancen und setzt diese gewinnbringend um.
- Du sorgst für die Einhaltung von Prozessen, Qualität und Arbeitssicherheit.
- Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und bringst deine Ideen aktiv ein.
|
Your tasks:
- Ensure compensation structures including salary frameworks, job grading, and pay bands are consistently implemented and applied across Magna Powertrain
- Lead annual compensation processes such as salary and grading reviews, bonus cycles, and incentive payments
- Ensure internal equity and external competitiveness through robust market benchmarking and develop compensation policies, principles, and governance frameworks
- Advice, collaborate and support regional compensation specialists, leaders and HR Business partners and strongly collaborate with HR analytics and Talent Management; act as a trusted advisor to senior leaders and key stakeholders
- Support the design and evolution of total rewards offerings including incentives, benefits, and recognition programs
- Improve Magna Powertrain’s Bonus process aligned with performance and business outcomes
- Ensure compliance with labor laws, pay equity, and regulatory requirements while maintaining accurate Workday data by applying job grading frameworks and Mercer IPE methodologies
- Partner closely with Total Rewards CoE from Magna Corporate and peers from other Magna Groups
- Collaborate strongly with auditors, legal teams, and finance partners to support compensation reporting and audit readiness
|
Ihre Aufgaben:
- Verfassen einer Dissertation im Bereich GenAI for the public administrations
- Mitarbeit im Forschungsvorhaben "Smart Regulation of and by Low or No Code Development Platforms for AI in organisations" [Sm-AI-R] im Fokus GenAI for the public administrations
- Mitwirkung im Forschungsprojekt EUNOMIA.AI mit Option der Weiterbeschäftigung im Projekt ab März 2028.
- Erstellen wissenschaftlicher Publikationen
- Mitwirkung bei der Einwerbung von Drittmitteln
- Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen
- Abhaltung von und Mitwirkung an Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache
- Studierendenbetreuung
- Mitarbeit an Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie an Evaluierungsmaßnahmen
|
Ihre Aufgaben:
- Forschungsbasierte Lehre im Bereich Sprache, Kultur und Translation (Österreichische Gebärdensprache, ÖGS), im Ausmaß von 9 Semsterwochenstunden
- Beteiligung an damit verbundenen administrativen Aufgaben und Prüfungsaufgaben inkl. Fachprüfungen
- Mitwirkung bei der Erarbeitung von Lehrmaterialien für die Sprach- und Translationslehre ÖGS
- Unterstützung von Studierenden bei der Planung von Masterarbeiten im Bereich ÖGS
- Organisation von Praktika, Kontaktpflege mit außeruniversitären Einrichtungen und Öffentlichkeitsarbeit
- Mitarbeit an einschlägigen Forschungsaktivitäten und -projekten des Instituts und Möglichkeit zu eigener Forschungstätigkeit
- Unterstützung des Fachbereichskoordinators für ÖGS (Stellvertretung)
|
Wir suchen Verstärkung!
- Unterstützung im kaufmännischen Back Office
- Organisation und Abwicklung von Beschaffungsprozessen
- Koordination und Ausführung administrativer Abläufe
- Pflege und Verwaltung von Daten und Dokumenten
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern
|
Wir suchen Verstärkung!
- Verantwortung der laufenden Buchhaltung sowie der Steuermeldungen
- Abstimmung von Konten sowie Vorbereitung von Monats-, Quartals,- und Jahresabschlüssen
- Schnittstelle zur Bilanzierung und Aufbereitung relevanter Unterlagen
|
Ihre Aufgaben:
- Administrative Unterstützung bei der Lehre (Lehrveranstaltungseingabe, Raumverwaltung, Prüfungsverwaltung...)
- Laufende Betreuung der Lehrenden und Studierenden
- Mitorganisation von Tagungen und Veranstaltungen
- Eigenständige Bibliotheksverwaltung (Ankauf Bücher, Entlehnung ...)
- Homepagebetreuung
- Selbständige Büroorganisation (Korrespondenz, Terminkoordination ...)
|
Vollzeit
Kraubath an der Mur
10.06.2026
Kraubath an der Mur
Ihre Aufgaben
- Frachtpapiere schreiben
- LKWs verwiegen
- Kommunikation mit LKW-Fahrern
- Allgemeine Bürotätigkeiten
|
|
|
Ihre Aufgaben
- Du übernimmst sämtliche administrative Tätigkeiten zur Unterstützung unserer Vertriebsmitarbeiter/innen.
- Du sorgst dafür, dass Bewerber/innen schnell und zielgerichtet beim richtigen Kunden eingesetzt werden.
- Du wirst von erfahrenen Mentoren im gesamten Personalbereitstellungsprozess begleitet, von der Akquise bis zur Betreuung von Kunden und Mitarbeitern.
- Außendienst-Aktivitäten sowie Schulungen zu Kalkulation und Arbeitsrecht gehören zum Job.
- Du schaltest Stellenanzeigen, erstellst Arbeitspapiere und koordinierst die Zimmersuche für externe Mitarbeitende.
- Du unterstützt bei Bewerberinterviews und der Auswahl von Mitarbeitenden.
- Durch deine genaue Arbeitsweise hältst du unsere Datenbank stets aktuell.
|
Ihre Aufgaben:
- Budgetüberwachung und Unterstützung bei der Budgetplanung
- Bestell- und Rechnungswesen (via SAP)
- Administrative Tätigkeiten bei Personalangelegenheiten (z.B. Personalaufnahme, Verwaltung von Zeitaufzeichnungen)
- Administrative Unterstützung bei der Lehre (z.B. Eingabe der Lehrveranstaltungen in UNIGRAZonline, Raum- und Prüfungsverwaltung)
- Betreuung der Öffentlichkeitsarbeit am Institut für Physik und im Fachbereich Physikdidaktik (z.B. Koordination von Anfragen, Zusammenstellung und Kommunikation von Programmen für Schulen und Privatpersonen, Organisation und Betreuung von Veranstaltungen und Programmen vor Ort, Bewerbung der Angebote über geeignete Plattformen und Kanäle, Bereitstellung von Bildmaterialien für Werbezwecke, Pflege von Kalender- und Termineinträgen, laufender Kontakt mit Schulen)
- Betreuung der Homepage des Fachbereichs Physikdidaktik (z.B. Erzeugung von News-Meldungen und Events, Aktualisierung von Daten, Bereitstellung von Bildmaterial)
- Parteienverkehr und Beantwortung von Studierendenanfragen
- Bibliotheksverwaltung
|
Ihre Aufgaben
- Du bist die zentrale Kommunikationsdrehscheibe zwischen Kunden, Partnern, Fahrern und internen Abteilungen.
- Du planst und disponierst eigenverantwortlich unsere LKW-Flotte, Fremdfrächter sowie Streckengeschäfte.
- Du erstellst Dienstpläne für Fahrer und Hilfspersonal.
- Du übernimmst die Administration der Frachtpapiere und bist zuständig für Ein- und Ausgangsverwiegung mittels Brückenwaage.
- Die Ausgangskontrolle von Containern und Behältern sowie die laufende Tourenoptimierung gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
|