Shortfacts
- Einsatzort:
Graz/Werndorf - Ausmaß:
Full-time - Eintrittsdatum:
ab sofort - Anstellungsverhältnis:
unlimited
|
Deine Aufgaben:
- Kommissionierung der Ware
- Be- und Entladen von LKW mit dem Seitenstapler
|
Deine Aufgaben:
- Kontrolle der kommissionierten Waren
- Verladen der Ware mittels Schnellläufer in LKWs bzw. Container
- Enge Abstimmung mit dem Supervisor sowie dem Büro
|
Anforderung:
- Staplerführerschein
- Sehr gute Fahrpraxis mit Schubmaststapler
- Führerschein B + eigener PKW zum Erreichen des Arbeitsortes
- EDV Grundkenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse
- Schichtbereitschaft, II Schicht
|
Wir bieten
- Ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt und diversen Mitarbeiterevents – Bei uns erhalten Sie im Zuge des Paten- & Mentoren-Programms Ihren ganz persönlichen Coach!
- Zuzahlung zum Klimaticket
- 20 Minuten bezahlte Mittagspause
- Ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche
- Die zusätzliche Einzahlung in eine Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z. B. kostenlose Gesundheitschecks, damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen!
- Alle erforderlichen Aus- und Weiterbildungen in der unternehmenseigenen Ausbildungseinrichtung
- Arbeitsplätze in der Region, wo Sie zu Hause sind
- Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen: Gehalt € 3.054,68 brutto monatlich mit LAP, € 3.271,10 brutto monatlich mit Maturaniveau, zuzüglich einsatzabhängiger Zulagen und Nebenbezüge.
|
Ihre Aufgaben:
- Tägliche Einsatzplanung der Fahrzeuge und Fahrer
- Terminüberwachung für die Warenauslieferung
- Erstellung der Transportdokumente und Frachtpapiere
- Kommunikation mit Kunden und Lieferanten
- Analyse der Transportkosten bzw. Optimierung der Routenplanung
|
Shortfacts
- Einsatzort:
Werndorf - Ausmaß:
Full-time - Eintrittsdatum:
ab sofort - Anstellungsverhältnis:
unlimited
|
Shortfacts
- Einsatzort:
Werndorf - Ausmaß:
Full-time - Eintrittsdatum:
ab sofort - Anstellungsverhältnis:
unlimited
|
Shortfacts
- Einsatzort:
Werndorf - Ausmaß:
Full-time - Eintrittsdatum:
nach Vereinbarung - Anstellungsverhältnis:
unlimited
|
Wir bieten
- Ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt und diversen Mitarbeiterevents – Bei uns erhalten
Sie im Zuge des Paten- & Mentoren-Programms Ihren ganz persönlichen Coach! - Zuzahlung zum Klimaticket
- Ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in der Region
- Sehr gute Entwicklungschancen im Unternehmen mit unserer internen Ausbildungseinrichtung
- Eine zusätzliche Einzahlung in die Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z. B.
kostenlose Gesundheitschecks, damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen! - Arbeitsplätze in der Region, wo Sie zu Hause sind
- Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen: während der Ausbildung € 3.146,32 brutto monatlich, nach Abschluss der Ausbildung als Verschublokführer:in € 3.280,07 brutto monatlich, zuzüglich einsatzabhängiger Zulagen und Nebenbezüge in Form von z. B. Nachtdienstzulagen und Feiertagszulagen etc.
|
Shortfacts
- Einsatzort:
Werndorf - Ausmaß:
Full-time - Eintrittsdatum:
nach Vereinbarung - Anstellungsverhältnis:
unlimited
|
Shortfacts
- Einsatzort:
Werndorf - Ausmaß:
Full-time - Eintrittsdatum:
12.01.2026 - Anstellungsverhältnis:
unlimited
|
Vollzeit
Steiermark, Österreich
12.01.2026
Steiermark, Österreich
Wir Bieten:
- einen einmaligen Bonus von € 5.000,00 brutto (gilt nur für Bewerber:innen, welche in den letzten 6 Monaten nicht in der StB-Gruppe beschäftigt waren) nach mindestens 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
- eine jährliche Prämie von bis zu € 1.000,00 brutto
- eine Entlohnung gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen (Grundeinstufung E) zuzüglich aller einsatzabhängiger Zulagen und Nebenbezüge, zuzüglich freiwilliger Zulage auf Gehaltsgruppe F (durchschnittlich € 344,00), zuzüglich nochmals € 624,60 fixer, freiwilliger Überzahlung ON TOP: Mindestgehalt € 59.278,24 brutto in Gehaltsstufe 1 auf Basis Vollzeit
- die volle Anrechnung von Vordienstzeiten als Triebfahrzeugführer:in
- eine Zuzahlung zum Klimaticket
|
Wir bieten
- ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt und diversen Mitarbeiterevents – Bei uns erhalten Sie im Zuge des Paten- & Mentoren-Programms Ihren ganz persönlichen Coach!
- Zuzahlung zum Klimaticket
- ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche
- 20 Minuten bezahlte Mittagspause
- eine zusätzliche Einzahlung in eine Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
- wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z. B. kostenlose Gesundheitschecks damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen!
- alle erforderlichen Aus- und Weiterbildungen in der unternehmenseigenen Ausbildungseinrichtung
- Arbeitsplätze in der Region, wo Sie zu Hause sind
- die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen, Gehalt € 3.146,32 brutto monatlich mit LAP während der Einschulung, € 3.369,23 brutto monatlich nach Abschluss der Einschulung sowie mit Maturaniveau, zuzüglich einsatzabhängiger Zulagen und Nebenbezügen.
|
Wir bieten
- Ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt, Mitarbeiterevents und persönlicher Unterstützung durch unser Paten- & Mentorenprogramm
- Planbare Arbeitszeiten dank fixem Dienstplan, der Mitte des Monats für den Folgemonat erstellt wird
- Zuzahlung zum Klimaticket
- 20 Minuten bezahlte Mittagspause
- Sehr gute Entwicklungschancen im Unternehmen mit unserer internen Ausbildungseinrichtung, z. B. als Verschieber:in, Verschublokführer:in oder Wagenmeister:in
- Ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche
- Zusätzliche Einzahlung in die Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z. B. kostenlose Gesundheitschecks, damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen!
- Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen, Einstiegsgehalt als Mitarbeiter:in im Terminalbetrieb € 2.996,74 brutto monatlich, zuzüglich einsatzabhängiger Zulagen und Nebenbezüge in Form von z. B. Nachtdienstzulagen und Feiertagszulagen in Höhe von ca. € 300,00 netto monatlich, wobei darauf hingewiesen wird, das der tatsächliche Durchschnittswert nach oben und unten abweichen kann
|
Wir bieten
- Ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt und diversen Mitarbeiterevents – Bei uns erhalten Sie im Zuge des Paten- & Mentoren-Programms Ihren ganz persönlichen Coach!
- Planbare Arbeitszeiten dank Dienstplan
- Zuzahlung zum Klimaticket
- Ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche
- Bezahlte Mittagspause
- Eine zusätzliche Einzahlung in die Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z. B. kostenlose Gesundheitschecks damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen!
- Alle erforderlichen Aus- und Weiterbildungen in der unternehmenseigenen Ausbildungseinrichtung
- Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen, während der Ausbildung mit Maturaniveau € 3.271,10 brutto monatlich, danach € 3.440,33 brutto monatlich auf Basis Vollzeit, zuzüglich einsatzabhängiger Zulagen und Nebenbezüge wie z. B. Nacht- oder Feiertagszulagen
|
