Aufgaben, die mich erwarten
- Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe
- Backen und Bereitstellen der Backware
- Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen
- Beantworten von Kund:innenanfragen
- Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben
- Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten
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Wir bieten
- Ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt und diversen Mitarbeiterevents – Bei uns erhalten Sie im Zuge des Paten- & Mentoren-Programms Ihren ganz persönlichen Coach!
- Planbare Arbeitszeiten dank fixem Dienstplan, der Mitte des Monats für den Folgemonat erstellt wird
- Zuzahlung zum Klimaticket und weitere Fahrvergünstigungen
- 20 Minuten bezahlte Mittagspause
- Sehr gute Entwicklungschancen im Unternehmen mit unserer internen Ausbildungseinrichtung,
- Ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche
- Eine zusätzliche Einzahlung in die Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z. B. kostenlose Gesundheitschecks, damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen!
- Arbeitsplätze in der Region, in der Sie zu Hause sind
- Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen, Gehalt € 3.146,32 brutto monatlich zuzüglich einsatzabhängiger Zulagen und Nebenbezüge
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Einsatzort:
- Vermittlung von Lehrlingen und Kursteilnehmenden in betriebliche Lehrstellen und Jobs
- Organisation und Begleitung von betrieblichen Anbahnungspraktika
- Laufende Recherchen zum regionalen Arbeitsmarkt
- Aufbau und Pflege zu Unternehmenskontakten sowie Firmenbesuche
- Unterstützung der Teilnehmenden beim Optimieren ihrer Bewerbungsunterlagen
- Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
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Vollzeit | Teilzeit | Freelancer, Projektarbeit
Graz, Leoben, Mürzzuschlag, Eisenerz, Köflach, Deutschlandsberg, Weiz
20.05.2026
Graz, Leoben, Mürzzuschlag, Eisenerz, Köflach, Deutschlandsberg, Weiz
Einsatzort:
- Sie unterrichten in einem vorgegebenen zeitlichen Rahmen in Theorie und Praxis
- Sie sind für die Vorbereitung und Nachbereitung des Unterrichts, für die Erstellung von Lernunterlagen sowie deren laufende Weiterentwicklung verantwortlich
- Sie sind für die Betreuung unterschiedliche Zielgruppen (Lehrlinge/Jugendliche/ Erwachsene) verantwortlich und vermitteln theoretische Kenntnisse und praktische Fertigkeiten
- Sie dokumentieren bzw. analysieren die Lernfortschritte
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Wir bieten
- Ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt, Mitarbeiterevents und persönlicher Unterstützung durch unser Paten- & Mentorenprogramm
- Planbare Arbeitszeiten dank fixem Dienstplan, der Mitte des Monats für den Folgemonat erstellt wird
- Zuzahlung zum Klimaticket
- 20 Minuten bezahlte Mittagspause
- Sehr gute Entwicklungschancen im Unternehmen mit unserer internen Ausbildungseinrichtung, z. B. als Verschieber:in, Verschublokführer:in oder Wagenmeister:in
- Ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche
- Zusätzliche Einzahlung in die Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z. B. kostenlose Gesundheitschecks, damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen!
- Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen, Einstiegsgehalt als Mitarbeiter:in im Terminalbetrieb € 2.996,74 brutto monatlich, zuzüglich einsatzabhängiger Zulagen und Nebenbezüge in Form von z. B. Nachtdienstzulagen und Feiertagszulagen in Höhe von ca. € 300,00 netto monatlich, wobei darauf hingewiesen wird, das der tatsächliche Durchschnittswert nach oben und unten abweichen kann
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Ihr Beitrag macht den Unterschied
- Verantwortungsvolle Führung eines hochqualifizierten Teams im Außen- und Innendienst mit gutem und langjährigem Kundenstock gemeinsam mit Ihrem Regionalleiter
- Als Vertriebsmanager:in stellen Sie die verkäuferischen Fähigkeiten in Ihrem Team sicher und geben die Richtung vor
- Sie unterstützen Ihr Team als Coach bei versicherungstechnischen Spezialfragen (ausgenommen Betriebsversicherung) und im Bereich des modernen Kundenservices
- Sie implementieren nachhaltige Onboarding-Programme und überblicken die Ausbildung Ihrer Mitarbeiter:innen
- Bestandskundenpflege und Stärkung der Marktpräsenz im Vertriebsgebiet runden Ihr Aufgabengebiet ab
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Ihr Beitrag macht den Unterschied
- Verantwortungsvolle Führung eines hochqualifizierten Teams im Außen- und Innendienst mit gutem und langjährigem Kundenstock gemeinsam mit Ihrem Regionalleiter
- Als Vertriebsmanager:in stellen Sie die verkäuferischen Fähigkeiten in Ihrem Team sicher und geben die Richtung vor
- Sie unterstützen Ihr Team als Coach bei versicherungstechnischen Spezialfragen (ausgenommen Betriebsversicherung) und im Bereich des modernen Kundenservices
- Sie implementieren nachhaltige Onboarding-Programme und überblicken die Ausbildung Ihrer Mitarbeiter:innen
- Bestandskundenpflege und Stärkung der Marktpräsenz im Vertriebsgebiet runden Ihr Aufgabengebiet ab
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