5 Fitnesscenter Jobs in der Steiermark
Du
- gibst bei unseren Wassersport und –gymnastikkursen den Takt an.
- verfügst über eine Trainerausbildung und hast sogar noch weitere Ausbildungen (Yoga, Pilates, …).
- sorgst im Fitnessstudio für Ordnung, Sauberkeit und einladendes Ambiente.
- bringst unser Ernährungs- und Nahrungsergängzungssortiment an den Mann und die Frau.
- bringst deine Moves und Vibes ins Wasser.
- bist ein Sonnenschein, auch wenn es regnet.
- hast so viel Spaß an deinem Job, dass auch der coolste Typ Feuer und Flamme für dein Work out Programm ist.
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Vollzeit
Graz, Österreichweit
19.06.2026
Graz, Österreichweit
Unser Tätigkeitsfeld:
- Planung von gebäudetechnischen Anlagen im Bereich HKLSR-Technik
- Erstellen von CAD-Plänen in 3D sowie Abwicklung von BIM Projekten
- Technische Berechnungen, Auslegungen und Dimensionierung von TGA-Anlagen
- Erstellen von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungen
- Herstellungsüberwachung und Kostenmanagement
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Vollzeit | Teilzeit
Dobl-Zwaring
16.06.2026
Dobl-Zwaring
Meine Aufgaben
- Durchführung bzw. Mitwirken bei Pflege- und Betreuungsmaßnahmen
- Sicherstellung höchster Pflegequalität nach SeneCura Standard - die Selbstbestimmung und Würde der Bewohner:innen immer im Blick
- Förderung, Wiederherstellung und Erhaltung der aktiven Lebensgestaltung der Bewohner:innen (Tagesstruktur, Aktivitäten, etc.)
- Mitwirken bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen
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Meine Aufgaben
- Übernahme der Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess
- Sicherstellung höchster Pflegequalität nach SeneCura Standard - die Selbstbestimmung und Würde der Bewohner:innen immer im Blick
- Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungsprogrammen
- Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Mitarbeiter:innen und Auszubildenden
- Ständige Erweiterung der Kompetenzen im Rahmen von Fort- und Weiterbildungen
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Meine Aufgaben
- Führung der Wohngruppen nach den Vorgaben der Haus- und Pflegedienstleitung
- Sicherstellen höchster Pflegequalität nach SeneCura Standard - die Selbstbestimmung und Würde der Bewohner:innen immer im Blick
- Dienstplankoordination
- Mitgestaltung eines vertrauensvollen Arbeitsklimas der gegenseitigen Unterstützung
- Pflegefachliche Beratung und Schulung von Mitarbeiter:innen und Auszubildenden
- Beratung von Angehörigen und Interessenten rund um den Einzug
- Kontinuierliche Erweiterung der Kompetenzen im Rahmen von Fort- und Weiterbildungen
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