IHRE AUFGABEN
- Betreuung des zu definierenden Verkaufsgebietes
- Arbeiten mit Stammkunden und Finden von Neukunden
- Vertriebsorientierte Zusammenarbeit mit dem Innendienst
- Angebotserstellung
- Auftragsabwicklung
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Wesentliche Aufgabenbereiche:
- Führung des gewerblichen Personals (größtenteils aus unserer Region)
- Arbeitseinteilung des Eigen- und Fremdpersonals
- Teilnahme an Baubesprechungen
- Enge Zusammenarbeit mit der Bauleitung
- Führung des Bautagebuchs
- Verantwortung für Material und Arbeitssicherheit
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Dein Aufgabenbereich:
- Anlagenüberprüfungen (Überprüfen bzw. Attestieren von Elektro- und Blitzschutzanlagen, Notlichtanlagen, Rauchwärmeabzugsanlagen, …)
- Störungsbehebungen
- Kundenbetreuung
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Dein Aufgabenbereich:
- Durchführung von Elektroinstallationen (vorwiegend Neubauten im Bereich Wohnbau sowie öffentliche Bauten)
- Störungsbehebungen und Kleinarbeiten bei Bedarf
- Stromkreis-, Schalt- und Montagepläne lesen und umsetzen
- Koordination und Organisation erforderlicher Materialien, Werkzeug und Personal in Zusammenarbeit mit dem Projektleiter
- Dokumentation (Arbeitsberichte, Fotodokumentation, Pläne, Aufmaß)
- Ausbildung von Lehrlingen
- Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften
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IHR PROFIL
- Berufserfahrung im Gastronomiebereich von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse, da Kundenkontakt vorhanden ist
- Hohe Service- und Kundenorientierung
- Koordinations- und Orientierungsfähigkeit
- Selbstständiges verantwortungsvolles Handeln
- Freundliches Wesen sowie gepflegtes Erscheinungsbild
- Bewegungsfreunde
- Führerschein B + Fahrpraxis
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Ihre Aufgaben:
- Du bist für die Kundenakquise, individuelle Beratung und Betreuung unserer Großkund:innen zuständig.
- Du schaffst langfristige Kundenbeziehungen.
- Du erstellst Angebote und Aufträge für Großkund:innen und kümmerst dich um Reklamationen.
- Du steigerst den Umsatz, indem du bestehende Kundenbindungsprogramme nutzt.
- Du bestellst und koordinierst Waren für Großkund:innen.
- Du bietest aktiv unsere OBI Serviceleistungen an.
- Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen.
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IHR PROFIL
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Englisch-Grundkenntnisse zur leichten Verständigung
- MS Office-Kenntnisse, sie werden auf das eigene System eingeschult
- Einwandfreier Leumund
- Erste-Hilfe-Ausbildung von Vorteil
- Führerschein B notwendig (Streifendienst)
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Ihre Aufgaben
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik bzw. bist Techniker oder Meister mit Schwerpunkt HKLS
- Du besitzt sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine hohe Eigeninitiative
- Eine Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnen Dich aus
- Freundliches und hilfsbereites Auftreten
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DEINE ROLLE
- Du unterstützt dein Team bei der Planung, Umsetzung und laufenden Betreuung von ERP-Projekten
- Du bist verlässliche Ansprechperson für vielfältige Supportanfragen und sorgst für praxisnahe Schulungen.
- Du hältst die Dokumentation der Prozesse, Konfigurationen und Änderungen immer klar und aktuell.
- Du stimmst dich mit externen Partnern ab und koordinierst Zeitpläne und Lieferziele.
- Du wirkst an Systemintegrationen mit, begleitest Tests (UAT) und stellst sicher, dass Lösungen unseren Qualitätsansprüchen entsprechen.
- Systemdaten pflegst du zuverlässig, erstellst Reports und nutzt Excel sicher für Datenimporte und -exporte.
- Du schaffst Verständnis zwischen Technik und Fachbereichen – alle sprechen dank dir dieselbe „ERP-Sprache“.
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Ihre Aufgaben:
- Du bist für die Kundenakquise, individuelle Beratung und Betreuung unserer Großkund:innen zuständig.
- Du schaffst langfristige Kundenbeziehungen.
- Du erstellst Angebote und Aufträge für Großkund:innen und kümmerst dich um Reklamationen.
- Du steigerst den Umsatz, indem du bestehende Kundenbindungsprogramme nutzt.
- Du bestellst und koordinierst Waren für Großkund:innen.
- Du bietest aktiv unsere OBI Serviceleistungen an.
- Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen.
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DEINE AUFGABEN
- Safety First! Einhaltung der Sicherheits- und Hygienestandards (LOTO, HACCP, etc.)
- Verantwortlich und federführend für die kontinuierliche Verbesserung in Zusammenarbeit mit dem gesamten Brauerei-Leading-Team
- Beitrag zum 3 Jahres Plan der Brauerei entsprechend der Brauereistrategie und der Ziele
- Definition und Abstimmung eines kontinuierlichen Verbesserungsplans auf Brauereiebene, inkl. 1- Jahres-Zielvereinbarungen und Gap to Fill, abgestimmt mit Brau Union Zielvereinbarungen und den Heineken Zielen
- Unterstützung bei der Umsetzung der Total Productive Management (TPM) Implementierungspläne der Bereichsleiter*innen
- Monitoring der TPM-Fortschritte durch regelmäßige Kontakte, Audits und Berichte
- Pflege des TPM-Netzwerkes am Standort und BUÖ und Best Practice Sharing, sowie Kommunikation mit den Central Hubs
- Pflege und Weiterentwicklung des Brauerei-Berichtswesens (KPI, PDCA, DCS, etc.)
- Zusammenarbeit mit externen Firmen im Rahmen der Prozess- und Qualitätsverbesserungen
- Aufrechterhalten und ständiges Verbessern des Know-Hows durch Knowledge-Systeme, Meetings und Schulungen
- Digitale Agenden vorantreiben (Connected brewery, …)
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ICS Internationalisierungscenter Steiermark
Teilzeit
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine:n neue:n Mitarbeiter:in
- Laufende Buchhaltung und enge Zusammenarbeit mit dem Controlling
- Unterstützung bei der Leistungsverrechnung, bei Prüfungen und Projektabrechnungen
- Mitarbeit im Office-Management
- Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen
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Für ein erfolgreiches und zufriedenes Team bieten wir:
- sehr gute soziale Leistungen
- geregelte Arbeitszeit mit Berücksichtigung von Freiwünschen
- Zulage bei Samstags- oder Feiertagsdiensten
- Nebenbeschäftigung möglich (auch Wahlarztordination)
- bei Bedarf Unterbringung in der großzügigen Ärzte-WG oder in einem unserer drei Mare-Kurhotels
- kostenlose Verpflegung, gratis Parkplatz
- tolle Bonifikationen für Pendler (zB kostenlose Fahrgemeinschaften ab Graz mit Firmen-PKW)
- zahlreiche Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung, wie beispielsweise:
- Übernahme der Kosten für den Notarztrefresher, Ernährungsdiplom, Psychotherapieausbildung etc.
- Übernahme der Kosten und Tage für die Ausbildung zum Kurarzt/-Kurärztin und für DFP-FOBIs
- weitere Aus-und Weiterbildungskosten nach Bedarf des Betriebes oder Wunsch des Dienstnehmers
- Bezahlung ab brutto EUR 7.089,- inkl. Zulagen Basis 40 Std./Woche
- Jubiläumsgelder
- Bereitschaft zur weiteren Überzahlung mit vorhandener Zusatzausbildung (zB Kurarzt/Kurärztin, Ernährungsdiplom) und/oder einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Kur und GVA
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