Shortfacts
- Einsatzort:
Graz - Ausmaß:
Full-time - Eintrittsdatum:
asap - Anstellungsverhältnis:
unlimited
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Vollzeit
Wien, St. Johann in der Haide
24.04.2025
Wien, St. Johann in der Haide
ring(benefits)
- Moderner, attraktiver und innovativer Arbeitsplatz
- Tolle und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmodernen Büro-, Produktions- und Logistikgebäude mit gelebter „Du-Kultur“
- RINGANA Competence Development Programm mit internen und externen Weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenloses Mittagessen am RINGANA Campus bzw. Essenszuschuss an unserem Standort in Wien und Kaffee zur freien Entnahme
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit ohne Kernzeit, Telearbeit innerhalb Österreichs
- Vorsorgeleistungen und Gesundheitsmaßnahmen
- Kostenlose Parkplätze und E-Bike Verleih am RINGANA Campus bzw. Öffi-/Klimaticketzuschuss für unsere Crew in Wien
- Private Nutzung der E-Ladestationen am RINGANA Campus
- Crew- und Teamevents wie After-Work, Sommerfest, Weihnachtsfeier, uvm.
- Teambudget für abteilungsinterne Aktivitäten
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Vollzeit
Wien, St. Johann in der Haide
23.04.2025
Wien, St. Johann in der Haide
ring(benefits)
- Moderner, attraktiver und innovativer Arbeitsplatz
- Tolle und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmodernen Büro-, Produktions- und Logistikgebäude mit gelebter „Du-Kultur“
- RINGANA Competence Development Programm mit internen und externen Weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenloses Mittagessen am RINGANA Campus bzw. Essenszuschuss an unserem Standort in Wien und Kaffee zur freien Entnahme
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit ohne Kernzeit, Telearbeit innerhalb Österreichs
- Vorsorgeleistungen und Gesundheitsmaßnahmen
- Kostenlose Parkplätze und E-Bike Verleih am RINGANA Campus bzw. Öffi-/Klimaticketzuschuss für unsere Crew in Wien
- Private Nutzung der E-Ladestationen am RINGANA Campus
- Crew- und Teamevents wie After-Work, Sommerfest, Weihnachtsfeier, uvm.
- Teambudget für abteilungsinterne Aktivitäten
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Vollzeit
Wien, St. Johann in der Haide
23.04.2025
Wien, St. Johann in der Haide
ring(benefits)
- Moderner, attraktiver und innovativer Arbeitsplatz
- Tolle und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmodernen Büro-, Produktions- und Logistikgebäude mit gelebter „Du-Kultur“
- RINGANA Competence Development Programm mit internen und externen Weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenloses Mittagessen am RINGANA Campus bzw. Essenszuschuss an unserem Standort in Wien und Kaffee zur freien Entnahme
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit ohne Kernzeit, Telearbeit innerhalb Österreichs
- Vorsorgeleistungen und Gesundheitsmaßnahmen
- Kostenlose Parkplätze und E-Bike Verleih am RINGANA Campus bzw. Öffi-/Klimaticketzuschuss für unsere Crew in Wien
- Private Nutzung der E-Ladestationen am RINGANA Campus
- Crew- und Teamevents wie After-Work, Sommerfest, Weihnachtsfeier, uvm.
- Teambudget für abteilungsinterne Aktivitäten
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PROFIL & AUFGABEN
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kosmetiker:in und Fußpflfleger:in,
sowie mehrere Jahre Berufserfahrung - Die Meisterprüfung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
- Sie leiten und führen das Kosmetik-Team und erstellen die monatlichen Dienstpläne
- Sie haben Freude daran, Lehrlinge auszubilden und sind selbst Lehrlingsausbilder:in
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Deine Aufgaben
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Planung, Steuerung und Optimierung der gesamten Wertschöpfungskette: Du bist verantwortlich für die effiziente Gestaltung und kontinuierliche Verbesserung der Warenflüsse – von der Beschaffung über die interne Logistik bis hin zur Belieferung der Fachinstitute und Hörcenter. -
Du bist eine zentrale und wichtige Schnittstelle: von der Produktion, über die Logistik bis hin zu unserem Vertrieb trägst du wesentlich zu einem erfolgreichen Miteinander und reibungslosen Ablauf bei. -
Du bist erster Ansprechpartner für deine Teamleiter und unterstützt sie dabei, ihre Führungsaufgaben und Ziele bestmöglich umzusetzen. -
Du bist verantwortlich für die Gestaltung und Optimierung der Berichterstattung und deren Analysen für die Bereichsleitung. -
Du zeigst Optimierungspotentiale im Beschaffungs- und Logistikprozess auf und setzt diese mit Fokus auf Qualität, Kosten und Nachhaltigkeit, gemeinsam mit deinen Teams um. -
Mit Herzblut unterstützt und motivierst du deine Mitarbeiter und Kollegen. -
Du setzt Projekte eigenverantwortlich und selbstständig um und achtest dabei auf die Einhaltung der Unternehmensziele und -werte.
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Was macht uns aus
- Unterstützung bzw. Entlastung der Stv. Bereichsleitung und Abteilungsleitung durch die Übernahme diverser Vorbereitungsarbeiten z.B. Besprechungs- und Präsentationsunterlagen, Recherchetätigkeiten etc.
- Eigenverantwortliche organisatorische und administrative Abwicklung sämtlicher Sekretariatsagenden z.B. Terminkoordination, transparentes Ablagesystem, Postmanagement, etc.
- Protokollführung bei diversen Sitzungen inkl. Vor- und Nachbereitung
- Führung von Statistiken, Auswertungen und Kennzahlen, sowie Wartung von Evidenzen und Fristen
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Ihre Aufgaben:
- Anlagenbezogene Wartung und gesetzliche Überprüfungen (z.B.: Filtertausch und Reinigung von Lüftungsanlagen …)
- Inspektion (z.B.: Betrieb der Gebäudeleittechnik, Durchführen von Funktions- und Sicherheitskontrollen)
- Instandsetzung/Reparaturen (z.B.: Aufnahme und Beheben von Störungen, Beseitigen Verstopfungen)
- Verbesserungen und Abwicklung von Kleinprojekten (z.B.: Erkennen und Umsetzen von Anlagenerbesserungen, Umbauten, Ergänzungen an der technischen Infrastruktur)
- Administration (z.B.: Abstimmungen mit Nutzer*innen, Pflege der elektronischen technischen Dokumentation, Bestellungen, Leistungskontrolle von Fremdfirmen inkl. Lieferscheinen und Rechnungen)
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Deine Aufgaben
- Filialmanagement: du leitest eigenverantwortlich deine Filiale und bist für die Umsetzung unseres Verkaufskonzepts zuständig
- Personalmanagement: du bist für die Personalplanung, -führung und -entwicklung des 15- bis 30-köpfigen Teams zuständig
- Kennzahlenmanagement: du analysierst die Kennzahlen und ergreifst entsprechende Maßnahmen
- Kundenzufriedenheit: die Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Service-Qualität liegt in deinen Händen
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Shortfacts
- Einsatzort:
Graz - Ausmaß:
Full-time - Eintrittsdatum:
ab sofort - Anstellungsverhältnis:
unlimited
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Für einen MARKTFÜHRER IN SEINEM SEGMENT mit globaler Ausrichtung und starkem Fokus auf hohe Produktqualität suchen wir einen SANIERER UND MANAGER. Dieser soll gut eingeleitete Restrukturierungsmaßnahmen und implementierte Sanierungsschritte halten und konsequent weiterverfolgen. In dieser Schlüsselrolle setzen Sie die bereits eingeleitete Stabilisierung und Neuausrichtung der Gruppe fort bei vollem Rückhalt seitens der Eigentümer.
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Deine Aufgaben
- Betreuung der gesamten technischen Anlagen (HKLS, Elektro, Regelungs- und Brandschutztechnik, etc.)
- Koordination und Abwicklung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten sowie Verantwortung des Instandhaltungsbudgets sowie die dafür notwendigen Prozesse
- Selbstständige Ausarbeitung und Umsetzung von baulichen Sanierungsprojekten
- Unterstützung bei der jährlichen Budgetplanung auf Basis interner u. externer Anforderungen
- Verwaltung u. Steuerung der standortübergreifenden elektronischen Zutrittsanlage
- Verantwortung für das Reinigungs- und Hygienemanagement sowie Brandschutz- und Abfallwirtschaft bzw. Steuerung der externen und internen Beauftragten
- Unterstützung in der Führung des Facility Service-Teams
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Vollzeit
Wien, St. Johann in der Haide
07.05.2025
Wien, St. Johann in der Haide
ring(skills)
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Digitale Medien oder ähnliches von Vorteil
- Mehrjährige (mindestens 5 Jahre), fundierte Berufserfahrung im Bereich Social Media, Community Management oder Content Creation
- Hervorragendes Gespür für zielgruppen- und plattformgerechten Content
- Erfahrung in der strategischen Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Kampagnen
- Sicherer Umgang mit Social-Media-Analyse-Tools und datengetriebener Optimierung
- Kenntnisse im Bereich Video-/Foto-Produktion, insbesondere für Reels und Stories, von Vorteil
- Hohe Eigeninitiative, kreative Denkweise und ausgeprägtes Trendbewusstsein
- Erfahrung in der Steuerung von Projekten sowie in der Zusammenarbeit mit Schnittstellen
- Erfahrung in erster Führungsrolle von Vorteil
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Bereich Baby - im Ausmaß von 20 bis 24 Wochenstunden
- Festlegung aller erforderlichen Maßnahmen zur Erreichung der vorgegebenen Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in Ihrer Abteilung
- Optimale Warenpräsentation - Umsetzung der Merchandising-Guidelines und aller Werbeaktivitäten
- Organisation aller Abläufe in Ihrer Abteilung
- Ausbildung der Mitarbeiter in Ihrer Abteilung
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Bereiche Wohnaccessoires oder Möbel
- Sie leiten eine Abteilung und sind für die Umsatz- und Ergebniserreichung des Teams verantwortlich. Sie steuern den Verkauf und sind erster Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter/innen.
- Die Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres Teams zählt zu Ihren Hauptaufgaben.
- Optimale Prozesse und Abläufe werden durch Ihre Arbeit garantiert.
- Am POS sind Sie führend verantwortlich für eine perfekte Warenpräsentation und die Umsetzung aller Marketingmaßnahmen.
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Bereich Schlafzimmer und Lampen
- Festlegung aller erforderlichen Maßnahmen zur Erreichung der vorgegebenen Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in Ihrer Abteilung
- Optimale Warenpräsentation - Umsetzung der Merchandising-Guidelines und aller Werbeaktivitäten
- Organisation aller Abläufe in Ihrer Abteilung
- Ausbildung der Mitarbeiter in Ihrer Abteilung
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Vollzeit
Leoben, St. Pölten, Wiener Neustadt
28.04.2025
Leoben, St. Pölten, Wiener Neustadt
Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!
- Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg und reibungslosen Ablauf deiner Filiale
- Führung und Entwicklung deines Teams
- Persönliche, telefonische und schriftliche Kundenbetreuung
- Angebotslegung und Abwicklung von Reparaturaufträgen
- Erkennen und Bewerten von Schäden
- Aktiver Verkauf von Zusatzleistungen
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Deine zukünftigen Aufgaben
- Begleitung der Vergabeverfahren nach BVerG im öffentlichen Bereich, von der Vorbereitung der Ausschreibungsunterlagen, über die Ausarbeitung der rechtlichen Voraussetzungen, bis hin zur Bewertung der Angebote.
- Unterstützung des SAL-Forschungsteams bei der Definition des Ausschreibungsgegenstandes.
- Durchführung von Vergabeverfahren und deren Dokumentation.
- Regelmäßiges Reporting an die Abteilungsleitung.
- Erstellung statistischer Meldungen und Reports gemäß BVergG.
- Operative Begleitung von Beschaffungsprojekten bis zur Bestellung (Verhandlung von Beschaffungskonditionen, interne Abstimmungen mit Management, Abwicklung der Bestellung).
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Vollzeit
Hartberg, St. Johann in der Haide
06.05.2025
Hartberg, St. Johann in der Haide
ring(benefits)
- Moderner, attraktiver und innovativer Arbeitsplatz
- Tolle und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmodernen Büro-, Produktions- und Logistikgebäude mit gelebter „Du-Kultur“
- RINGANA Competence Development Programm mit internen und externen Weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenloses Mittagessen am RINGANA Campus bzw. Essenszuschuss an unserem Standort in Wien und Kaffee zur freien Entnahme
- Vorsorgeleistungen und Gesundheitsmaßnahmen
- Kostenlose Parkplätze und E-Bike Verleih am RINGANA Campus
- Private Nutzung der E-Ladestationen am RINGANA Campus
- Crew- und Teamevents wie After-Work, Sommerfest, Weihnachtsfeier, uvm.
- Teambudget für abteilungsinterne Aktivitäten
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ring(benefits)
- Moderner, attraktiver und innovativer Arbeitsplatz
- Tolle und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmodernen Büro-, Produktions- und Logistikgebäude mit gelebter „Du-Kultur“
- RINGANA Competence Development Programm mit internen und externen Weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenloses Mittagessen am RINGANA Campus bzw. Essenszuschuss an unserem Standort in Wien und Kaffee zur freien Entnahme
- Vorsorgeleistungen und Gesundheitsmaßnahmen
- Kostenlose Parkplätze und E-Bike Verleih am RINGANA Campus bzw. Öffi-/Klimaticketzuschuss für unsere Crew in Wien
- Private Nutzung der E-Ladestationen am RINGANA Campus
- Crew- und Teamevents wie After-Work, Sommerfest, Weihnachtsfeier, uvm.
- Teambudget für abteilungsinterne Aktivitäten
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ring(benefits)
- Moderner, attraktiver und innovativer Arbeitsplatz
- Tolle und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmodernen Büro-, Produktions- und Logistikgebäude mit gelebter „Du-Kultur“
- RINGANA Competence Development Programm mit internen und externen Weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenloses Mittagessen am RINGANA Campus bzw. Essenszuschuss an unserem Standort in Wien und Kaffee zur freien Entnahme
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit ohne Kernzeit, Telearbeit innerhalb Österreichs
- Vorsorgeleistungen und Gesundheitsmaßnahmen
- Kostenlose Parkplätze und E-Bike Verleih am RINGANA Campus bzw. Öffi-/Klimaticketzuschuss für unsere Crew in Wien
- Private und vergünstigte Nutzung der E-Ladestationen am RINGANA Campus
- Crew- und Teamevents wie After-Work, Sommerfest, Weihnachtsfeier, uvm.
- Teambudget für abteilungsinterne Aktivitäten
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Was macht uns aus
- Gestaltung und Optimierung des medizinischen Fortschritts: Sie evaluieren Neuanschaffungen und Innovationen im Bereich interventioneller Verfahren und nehmen Einfluss auf die Budgetplanung und sorgen für die Implementierung im Team.
- Förderung von Ausbildung und Teamarbeit: In enger Zusammenarbeit mit dem Ausbildungsoberarzt (AOA) koordinieren Sie den Einsatz der Assistenzärzt*innen in der Ambulanz, wobei der Fokus auf der gezielten Weiterentwicklung der fachlichen Kompetenzen liegt.
- Koordination und Ausbau der Spezialambulanzen: Sie übernehmen die Verantwortung für die Koordination der bestehenden Spezialambulanzen und Sie prüfen kontinuierlich, inwieweit zusätzliche Spezialambulanzen im Sinne der optimalen Patient*innenversorgung erforderlich sind.
- Forcieren der interdisziplinären Zusammenarbeit: Gemeinsam mit der Abteilungsleitung überarbeiten und optimieren Sie regelmäßig die organisatorischen Abläufe in der pneumologischen Ambulanz, um höchste Effizienz und eine nahtlose Patient*innenversorgung sicherzustellen.
- Innovation in der Patient*innenversorgung: Innovation in der Patient*innenversorgung: Sie entwickeln das Behandlungsspektrum auf Basis aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse und im Einklang mit einem gesamtsteirischen Versorgungskonzept kontinuierlich weiter.
- Repräsentation auf höchstem Niveau: Sie knüpfen überregionale Netzwerke und vertreten die Abteilung in renommierten Fachgremien (z.B. Expertenkreis für Interventionelle Pneumologie der ÖGP) und tragen so mit Ihrer Expertise zur Weiterentwicklung des Fachgebietes bei.
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Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Fachbereich Kinder- und Jugendheilkunde
- Erfahrung oder Interesse an der rehabilitativen Medizin für Kinder/Jugendliche oder an der Neuropädiatrie
- Ausgeprägte Sozialkompetenz im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und deren Eltern
- Teamorientierter, interdisziplinärer wie auch eigenverantwortlicher Arbeitsstil
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
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