8 HR Manager Jobs in der Steiermark
|
|
DAS IST ZU TUN:
- Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen zu bestehenden Kunden im Bereich der Arbeitskräfteüberlassung
- Neukundenakquise
- Zeitnahe, qualitative und quantitative Personalbesetzung
- eigenständige Personalsuche (Unterstützung durch zentrales Recruiting)
- Ansprechpartner für überlassene Mitarbeiter
- Zielorientiertes Führen von Mitarbeitergesprächen (Ein- und Austrittsgespräche, etc.)
- Administration
|
Ihre Aufgaben:
- Neukundenakquise
- Recruiting von Personal
- Betreuung von MitarbeiterInnen
- Führen von Bewerbungsgesprächen
|
Einsatzort:
- In dieser spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit sind Sie für die Organisation und Verwaltung von Ausbildungen im Bereich Lehre mit Matura und Berufsreifeprüfung zuständig
- Sie arbeiten mit unserem ERP-System NAV, bearbeiten Anfragen von unseren Teilnehmer:innen und begleiten diese vom ersten Kurstag bis zum erfolgreichen Abschluss der Ausbildungen
- Sie beraten unsere Teilnehmer:innen kompetent und schaffen durch Ihre soziale Ader eine angenehme Atmosphäre
- Sie sind für die Organisation von Seminareröffnungen im Bildungszentrum und vereinzelt bei Firmenkunden in Graz verantwortlich
- Ihr direktes Umfeld sind die Kolleg:innen am Standort, Teilnehmer:innen der Ausbildungen sowie Kolleg:innen anderer interner Geschäftsbereiche
|
|
|
Deine Aufgaben
- du unterstützt aktiv unser Team im Bereiche HR Service
- die Pflege und Prüfung der Personalstamm- und Zeiterfassungsdaten gehört zu deinem Aufgabenbereich
- du trägst die Verantwortung für die Vertragsanpassungen unserer Mitarbeiter (m/w/d)
- du bist zuständig für die Vorbereitungen der Startveranstaltungen und Schulungen
- du fungierst als Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte, Mitarbeiter (m/w/d), Bewerber (m/w/d) und externe Schnittstellen
|
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossene Schulausbildung
- Du bist kontaktfreudig und gehst offen auf Menschen zu
- Du hast idealerweise erste Erfahrungen in der Gastronomie oder Hotellerie beispielsweise in Form eines Praktikums
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache, jede weitere Sprache von Vorteil
- Gepflegtes, freundliches und herzliches Auftreten
- Freude an Teamwork und „Hands on“ Mentalität"
|
DEINE AUFGABEN BEI UNS:
- Zuständig für den Empfang und die Betreuung der Gäste
- Durchführung von administrativen Empfangsarbeiten (Check-In, Check-Out) sowie den allgemeinen Telefondienst
- Tätigkeit einer individuellen Betreuung der Gästewünsche
- Erster Ansprechpartner vor Ort für die Betreuung der Gäste
- Reklamationsmanagement
- Mithilfe bei Reservierungstätigkeiten
- Vertretung des Nachtportiers an den freien Tagen
|