Engineer Functional Safety (m/w/d)
Die Personalservice Plus GmbH ist ein Unternehmen für Personalbereitstellung und Vermittlung von Arbeitskräften. Qualifizierte Mitarbeiter/Innen bilden die Basis für den Erfolg eines jeden Unternehmens.
Wir suchen für unseren Kunden in Graz ab sofort:
Engineer Functional Safety (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen das Management der Funktionalen Sicherheit (FuSi) in Entwicklungsprojekten auf Gesamtfahrzeug-, System- und Komponentenebene
- Die Zusammenarbeit und Abstimmung mit sämtlichen Bereichen des Engineering zur Umsetzung eines systematischen Requirementdefinitions- und Validierungsprozesses unter Berücksichtigung der ISO26262 und ISO21448 zählt zu Ihren Aufgaben
- Sie unterstützen bei der Sicherstellung der ISO 26262-konformen Produktentwicklung, z.B. Durchführung von Gefahrenanalysen, Bewertung und Dokumentation der Risiken, Ableiten von Sicherheitszielen, Erstellen von Warn- und Degradationskonzepten
- Sie erstellen und führen den Safety Plan in Entwicklungsprojekten
- Sie koordinieren und planen die erforderlichen FuSi-Aktivitäten in der Konzept- und Serienentwicklungsphase sowie für die Produktion
- Sie erarbeiten funktionale Sicherheitskonzepte gemeinsam mit den Item Verantwortlichen
- Sie erarbeiten technische Sicherheitskonzepte gemeinsam mit den Item- und Modulverantwortlichen
- Die Abstimmung der FuSi-Aktivitäten mit Lieferanten gemeinsam mit den Modulverantwortlichen gehört zu Ihren Tätigkeiten
- Sie koordinieren die Reviews von FuSi-Artefakten (z.B. Item Definition, Gefahren- und Risikobewertung, etc.) und Assessments/Audits zur Erreichung von FuSi-Freigabeempfehlungen
Ihr Profil:
- Erfolgreicher Abschluss einer technischen Ausbildung (FH, TU) – Mechatronik, Elektrik/Elektronik, Telematik, Informatik, Fahrzeugtechnik
- Hohe Affinität zur Mechatronik im Automobil
- Praktische Erfahrung für Problemlösungen in Bezug auf mechatronische Fahrzeugfunktionen von Vorteil
- FMEA Kenntnisse von Vorteil
- Moderations- und Präsentationsfähigkeiten
- Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
- Dienstreisebereitschaft (geringer Dienstreiseanteil)
Entlohnung:
Das kollektivvertraglich festgelegte Mindestgehalt liegt bei € 3.004,-- brutto/Monat; abhängig von der Ausbildung bzw. Berufserfahrung wird eine Überzahlung vereinbart.
Ihre Bewerbung:
Bitte bewerben Sie sich per Mail (karriere@psplus.at) oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg.
Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
Dienstgeber:
Personalservice Plus GmbH
Kärntnerstraße 391/1
8054 GRAZ
Tel: +43 316 375 450
E-Mail: karriere@psplus.at
Homepage: www.personalserviceplus.at
