FRIKUS ist seit über 95 Jahren verlässlicher Partner für
Unternehmen aus ganz Europa und bietet maßgeschneiderte Transport- und Logistiklösungen. Mit einem eigenen Fuhrpark von 220 Fahrzeugen werden unseren Kunden individuellste Angebote und Spezialisierungen wie Abfall-/ Entsorgungswirtschaft, Fahrzeug-/Flüssigkeitstransporte, Container-/Wechselaufbauten und verschiedenste Logistikösungen ermöglicht. Lagermax steht für Verlässlichkeit und Kontinuität und betreibt 85 Standorte in 15 Ländern mit 4.100 Mitarbeiter*innen

Fahrer (m/w/d) für Altglassammlung mit Kran

ORT:
8141 Premstätten
Industriestraße 30

START:
AB SOFORT

Arbeitszeit:
 40 Wochenstunden
 

Ihre Aufgaben

• Beladen / Entladen von Altglascontainern mit Kran
• Lenken von Fahrzeugen (C+E)
• Durchführung von Sammeltouren
  in der Steiermark und Wien

Unsere Anforderungen

•  Führerschein C+E (+C95 Ausbildung)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Güterverkehr
• Gute Deutschkenntnisse
• Kranschein (optional)
• Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise

Unsere Benefits

• Essensgutscheine
• Mitarbeitervergünstigungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mental Health Angebote
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Jobrad
• Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten
• Breites Angebot an Aus- und Weiterbildung
• Motivierendes und wertschätzendes Miteinander
• Onboarding-Programm
• Mitarbeiterevents
• Möglichkeit zur Mitgestaltung
• Regelmäßige Mitarbeiterbefragung
• Langfristige Perspektive
• Über 105 Jahre Stabilität
• Österreichisches familiengeführtes Unternehmen

Für diese Position gilt der KV Güterbeförderungsgewerbe. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung gegeben. 

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt, daher freuen wir uns über alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnische und nationale Zugehörigkeit, Religion/Weltanschauung, Beeinträchtigung sowie sexueller Orientierung.

Unsere Benefits

Vielseitige Aus- und Weiterbildung
(z.B. Seminare, E-Learning)

Flexible Arbeitszeitmodelle
(z.B. Gleitzeit, Homeoffice)

Infrastruktur
(z.B. Kostenlose Parkmöglichkeiten)

Betriebliches Gesundheitsmanagement
(z.B. Betriebsarzt, Impfaktionen

Fitness und Lifestyle
(z.B. Betriebssportsektionen, Skitag

Mitarbeiterkonditionen
(z.B. Lebensmittel / Haushalt, Auto / Zubehör)

Mitgestaltung
(z.B. Mitarbeiterbefragung, Entwicklungsgespräch

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