Institut für Psychologie

(Senior) Lecturer mit Doktorat (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Arbeit an der abzuschließenden Entwicklungsvereinbarung mit Zielsetzungen in Lehre, Forschung und Verwaltung
• Selbstständige Planung, Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen im Umfang von durchschnittlich 12 Semesterwochenstunden insbesondere in den Bereichen psychologische Methodenlehre, Statistik und psychologische Diagnostik für Bachelor- und Masterstudierende
• Entwicklung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von Lehrinhalten sowie innovativer Lehr- und Prüfungsformate
• Betreuung, Beratung und wissenschaftliche Begleitung von Studierenden
• Durchführung von Prüfungen und Leistungsnachweisen sowie Sicherstellung der Lehr- und Prüfungsqualität
• Mitwirkung bei der Konzeption, Weiterentwicklung und Evaluation von Curricula im Bereich Psychologie
• Mitarbeit in der universitären Selbstverwaltung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Doktorats- oder PhD-Studium im Bereich Psychologie oder einem fachlich eng verwandten Bereich
• Erfahrung in der Lehre auf Hochschulebene im Bereich Psychologie
• Ausgezeichnete fachliche Kenntnisse in psychologischer Methodenlehre, statistischer Datenanalyse und diagnostischen Verfahren sowie sicherer Umgang mit gängigen Statistik- und Analysewerkzeugen (z.B. R, SPSS, Python).
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnis (in Wort und Schrift), um Lehrveranstaltungen und Prüfungsleistungen in beiden Sprachen sicher durchführen zu können
• Kompetenz in moderner Hochschuldidaktik, einschließlich der Anwendung digitaler Lehr- und Prüfungsformate sowie in der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Lehr- und Lernkonzepten
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe soziale Kompetenz, Belastbarkeit, Teamfähigkeit sowie Flexibilität
• Freude an der Arbeit mit Studierenden

Wir bieten:

• Sinn: Wir bieten sinnstiftende Arbeit für die Welt von morgen.

• Unser internes Weiterbildungsangebot ist so bunt wie die Universität.

• Zusammenarbeit: Bei uns finden Sie interdisziplinäre, berufsgruppenübergreifende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit.

• Benefits: Selbstverständlich gibt es alle gängigen Benefits von A wie Arbeitszeitflexibilität bis Z wie Zugang zu 375 kostengünstigen Sportkursen amUSI.

• Vielfalt: Neben der inhaltlichen Vielfalt der verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Diversität und Inklusion gelebt werden und einen hohen Stellenwert einnehmen.

• Flexibilität: Flexibilität beweisen wir nicht nur mit den verschiedenen Arbeitszeitmodellen sondern auch mit den Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 70200.20 Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal, und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Im Falle der Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation grundsätzlich vorrangig aufgenommen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aufgrund der geltenden datenschutzrechtlichen Vorgaben ausschließlich über unser webbasiertes Bewerber:innen-Tool entgegennehmen können.

Über uns

An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon!

Kontakt

Prof. Dr. Andreas Schwerdtfeger (andreas.schwerdtfeger@uni-graz.at)