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Unser Spitalsverbund LKH Graz II umfasst die Standorte Süd, West, Hörgas, Enzenbach und Voitsberg. Als Gesundheitsversorger im westlichen Bereich von Graz, Graz-Umgebung und Bezirk Voitsberg ist es unser Ziel, höchste medizinische und menschliche Qualität für Patient:innen zu bieten. Das LKH Graz II ist auch ein Arbeitsplatz, an dem sich unsere Mitarbeiter:innen wohlfühlen – dies ist die beste Basis zur Qualitätssicherung.

Als zentrale Anlaufstelle in der Pflegedirektion des LKH Graz II verantworten Sie vielfältige administrative Aufgaben – vom Terminmanagement bis zur Bewerber:innen- und Praktikumskoordination – und tragen damit zum effizienten Ablauf in der Pflegedirektion bei. 

Pflegedirektion des LKH Graz II Teilzeit 20h/Woche 01.01.2026, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Vertretungsstelle

Sekretär:in in der Pflegedirektion

LKH Graz II - Standort Süd Pflegedirektion des LKH Graz II Teilzeit 20h/Woche 01.01.2026, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Vertretungsstelle LKH Graz II - Standort Süd Jetzt bewerben https://karriere.kages.at/Login/1388

Was macht uns aus

Ihre Arbeitswelt

Als Teammitglied im Sekretariat der Pflegedirektion unterstützen Sie die Pflegedirektorin sowie die Assistentin der Pflegedirektorin und arbeiten in folgenden Bereichen: 

Arbeitszeiten nach Vereinbarung. 

Erfahren Sie hier mehr über das LKH Graz II als Arbeitgeber. 

Ihr Werdegang

Fachlich

Persönlich

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung: Masern, Mumps, Röteln Varicellen (Schafblattern) Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis finden Sie hier...

Unser Versprechen an Sie

Zusätzliche Urlaubstage Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche Gehaltssprünge Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema Bezahlte Mittagspause Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife Gesundheitsförderung Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen Fort- und Weiterbildung Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben Kollegialität Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Onboarding Einschulung mit professioneller Begleitung (Mentoring, Praxisanleitung, etc.) Willkommensveranstaltung Attraktive und informative Einführungsveranstaltung inklusive Willkommensgeschenke Jobticket oder Jobrad Jobrad oder Jobticket
(bei entsprechenden Voraussetzungen)
eLearning eLearning Programme Weitere Infos zu unseren Benefits Einschulung mit professioneller Begleitung

Gehaltsschema

SIII/N11 (mind. € 2.497,90 monatlich bzw. € 34.970,60 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit)

Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.

KAGes Gehaltsansätze

Ihr Werdegang

Fachlich

 

Persönlich

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:
Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis finden Sie hier...

Gehaltsschema

SIII/N11 (mind. € 2.497,90 monatlich bzw. € 34.970,60 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.
KAGes Gehaltsansätze

Einsatzort

Ihr Arbeitgeber Jetzt bewerben https://karriere.kages.at/Login/1388

Kontakt

 

Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an:

Pflegedirektion LKH Graz II
+43 (316) 2191 2221

Sekretär:in in der Pflegedirektion

Sekretär:in in der Pflegedirektion

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