Zur Verstärkung der Stabsstelle Vertragspartnermanagement suchen wir eine*n engagierte*n und erfahrene*n Mitarbeiter*in mit Projektmanagementerfahrung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund. In dieser Position übernehmen Sie als Teil unseres Teams eine zentrale Rolle in der Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten, Maßnahmen sowie Verträgen.
Wenn Sie eine strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Zentraldirektion Teilzeit 30h/Woche Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Vorerst 1 Jahr mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung Projektmanager*in im Vertragspartnermanagement
mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaft und/oder Gesundheitsmanagement
Zentraldirektion Zentraldirektion Teilzeit 30h/Woche Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Vorerst 1 Jahr mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung Zentraldirektion Jetzt bewerben https://karriere.kages.at/Login/1315 Was macht uns aus
Ihre Arbeitswelt
- Strategisches Projekt(portfolio)management, Projektcoaching sowie Mitwirkung in Projekten
- Planung/Umsetzung von (neuen) Organisationsmodellen/-themen
- Mitfinanzierungsangelegenheiten mit dem Gesundheitsfonds Steiermark (u.a. Aufbereitung von Förderungsanträgen/-verträgen sowie Projektabrechnung)
- Vorbereitung, Mitwirkung bei Verhandlungen und Anpassung von Kooperationsverträgen mit (sonstigen) Versorgungspartner*innen im Gesundheitswesen
- Aufbereitung von Daten und Statistiken zur Tarifgestaltung im Zusammenhang mit Krankenanstalten
Ihr Werdegang
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Fachbereich Betriebswirtschaft oder Gesundheitsmanagement
- Ihre IT-Anwendungskenntnisse (Windows, MS-Office - insb. Excel, SAP von Vorteil) sind ausgezeichnet
- Sie haben eine ausgeprägte Affinität zu Zahlen und verstehen systemische Zusammenhänge und sind daran interessiert, diese in ansprechendem Design zu präsentieren
- Sie verfügen bereits über eine Projektmanagementausbildung und Erfahrung im Bereich der Moderation
- Sie bringen Kenntnisse im Krankenanstaltenwesen, Österreichischen Gesundheitswesen sowie Krankenanstalten- und Sozialversicherungsrecht sowie Vertragsrecht mit
- Berufserfahrung in Einrichtungen des Gesundheitswesens ist von Vorteil
- Ihre Ausdrucksweise in Wort und Schrift ist sehr gut
- Eigenverantwortlichkeit, Selbstständigkeit sowie Organisationsgeschick, konzeptive Kompetenz, Planungs- und Problemlösungsfähigkeit
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Persönliche Stabilität und Ausdauer
- Gute Kommunikation ist Ihnen im Team, ebenso wie mit externen Ansprechpartner*innen sehr wichtig und Sie agieren stets höflich, wertschätzend und behalten mit Ihrer Souveränität den Überblick
Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung: Masern, Mumps, Röteln Varicellen (Schafblattern) Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis finden Sie hier...
Unser Versprechen an Sie
Zusätzliche Urlaubstage Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche Gehaltssprünge Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema Bezahlte Mittagspause Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife Gesundheitsförderung Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen Fort- und Weiterbildung Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben Homeoffice Homeoffice Möglichkeit nach erfolgreicher Einarbeitungsphase Jobsicherheit Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen Kollegialität Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Jobticket oder Jobrad Jobrad oder Jobticket Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeitmodelle eLearning eLearning Programme Kinderbetreuung Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote und diverse Ferienbetreuungsangebote - je nach Verfügbarkeit Weitere Infos zu unseren Benefits Einschulung mit professioneller Begleitung Gehaltsschema
SIII/N03 (
mind. € 3.943,10 monatlich bzw. € 55.203,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.
KAGes Gehaltsansätze Ihr Werdegang
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Fachbereich Betriebswirtschaft oder Gesundheitsmanagement
- Ihre IT-Anwendungskenntnisse (Windows, MS-Office - insb. Excel, SAP von Vorteil) sind ausgezeichnet
- Sie haben eine ausgeprägte Affinität zu Zahlen und verstehen systemische Zusammenhänge und sind daran interessiert, diese in ansprechendem Design zu präsentieren
- Sie verfügen bereits über eine Projektmanagementausbildung und Erfahrung im Bereich der Moderation
- Sie bringen Kenntnisse im Krankenanstaltenwesen, Österreichischen Gesundheitswesen sowie Krankenanstalten- und Sozialversicherungsrecht sowie Vertragsrecht mit
- Berufserfahrung in Einrichtungen des Gesundheitswesens ist von Vorteil
- Ihre Ausdrucksweise in Wort und Schrift ist sehr gut
- Eigenverantwortlichkeit, Selbstständigkeit sowie Organisationsgeschick, konzeptive Kompetenz, Planungs- und Problemlösungsfähigkeit
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Persönliche Stabilität und Ausdauer
- Gute Kommunikation ist Ihnen im Team, ebenso wie mit externen Ansprechpartner*innen sehr wichtig und Sie agieren stets höflich, wertschätzend und behalten mit Ihrer Souveränität den Überblick
Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung: - Masern, Mumps, Röteln
- Varicellen (Schafblattern)
Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis finden Sie hier... Gehaltsschema
SIII/N03 (
mind. € 3.943,10 monatlich bzw. € 55.203,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.
KAGes Gehaltsansätze Einsatzort
Ihr Arbeitgeber Jetzt bewerben https://karriere.kages.at/Login/1315 Kontakt
Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an:
Eva Aerni, MSc +43 (316) 3405049 Bei fachlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an:
Mag. Christine Milowiz +43 (316) 3405378
