7 Event Mitarbeiter Jobs in der Steiermark
Wir suchen dich!
- Entwicklung und Umsetzung der digitalen Marketingstrategie inkl. laufender Optimierung
- Verantwortung für Performance-Marketing (SEO, SEA, Online Ads) sowie Budgetplanung und -kontrolle
- Content-Strategie und -Planung in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Marketing-Automation & E-Mail-Marketing (Mailchimp, CRM) inkl. datenbasiertem Reporting
- Website-Management & Social Media Betreuung
- Planung und Umsetzung nationaler & internationaler
Messeauftritte in Abstimmung mit Vertrieb - Organisation von Kundenevents, Produktpräsentationen und Partnerveranstaltungen
- Strategische Weiterentwicklung und Internationalisierung der Marke NRGkick
- Sicherstellung einer konsistenten Markenpositionierung & Markenführung über alle Touchpoints (online & offline)
- Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen sowie Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen
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Ihre Aufgaben
- Feinplanung und Steuerung der betrieblichen Arbeitsplätze
- Priorisierung und Überwachung von Fertigungsaufträgen
- Sicherstellung der termingerechten Abarbeitung inklusive Maßnahmenmanagement
- Abstimmung und Koordination mit internen Schnittstellen
- Unterstützung bei der Entwicklung alternativer Fertigungsrouten zur Engpassvermeidung
- Kennzahlenmonitoring sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Mitwirkung bei Digitalisierungs- und Verbesserungsprojekten
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Vollzeit
Bad Blumau, Bierbaum
26.06.2026
Bad Blumau, Bierbaum
Was wir bieten und was du mitbringen solltest
- Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsleiter sowie Unterstützung in organisatorischen, administrativen und personalbezogenen Belangen
- Eigenständige Abwicklung administrativer Personalagenden vom Eintritt bis zum Austritt
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
- Bearbeitung von Dienstplänen sowie Verwaltung von Abwesenheiten und Zeitkorrekturen
- Verwaltung und Vorbereitung personalrelevanter Unterlagen für die Lohnverrechnung
- Kommunikation mit unseren deutsch- und ungarischsprachigen Mitarbeiter:innen
- Unterstützung bei Onboarding-Prozessen und Unterweisungen neuer Mitarbeiter:innen
- Koordination mit Lohnverrechnung, Arbeitsmedizin und Sicherheitsfachkräften
- Organisation und Abwicklung allgemeiner Büro- und Verwaltungsaufgaben
- Terminverwaltung und Organisation von Besprechungen
- Kontrolle von Eingangsrechnungen und Korrespondenz mit Lieferanten
- Unterstützung der Kolleg:innen im Rahmen von Urlaubs- und Krankenstandsvertretungen
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Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche und ganzheitliche Abwicklung interner Umbau- und Übersiedlungsprojekte
- Durchführung von Bestandsaufnahmen sowie Erstellung von Einrichtungsplanungen
- Einholung und Prüfung von Angeboten sowie Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen
- Gewerkeübergreifende Terminkoordination und Bauaufsicht
- Rechnungsprüfung und -freigabe sowie Projektdokumentation
- Unterstützung der Liegenschaftseigentümer bei der Abwicklung von Gebäudemängeln
- Behördeneinreichungen sowie Abstimmung mit Behörden und externen Stellen
- Datenbank- und Dokumentenmanagement
- Betreuung des CAFM-/IWMS-Systems (Flächen-, Ticket- und Servicemanagement)
- Erstellung von Flächenanalysen sowie Aufbereitung von Auswertungen, Berichten und Entscheidungsgrundlagen
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Wir bieten
- Ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt und diversen Mitarbeiterevents – Bei uns erhalten Sie im Zuge des Paten- & Mentoren-Programms Ihren ganz persönlichen Coach!
- Zuzahlung zum Klimaticket sowie weitere Fahrvergünstigungen
- Ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche
- 20 Minuten bezahlte Mittagspause
- Eine zusätzliche Einzahlung in eine Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z.B. kostenlose Gesundheitschecks damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen!
- Alle erforderlichen Aus- und Weiterbildungen in der unternehmenseigenen Ausbildungseinrichtung
- Arbeitsplätze in der Region, wo Sie zu Hause sind
- Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen, Mindestentgelt € 3.146,32 brutto monatlich mit LAP während der Einschulung, € 3.369,23 brutto monatlich mit Maturaniveau sowie nach Abschluss der Einschulung, zusätzlich einsatzabhängiger Entgeltbestandteile von mindestens € 70,00 brutto monatlich, zzgl. kollektivvertraglicher Zulagen (z. B. Nacht-, Sonn- und Feiertagszulagen).
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Ihre Aufgaben:
- Durchführung und Bearbeitung von Nostrifikationsverfahren für diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegepersonen
- Erstellung von Curriculumsvergleichen sowie Prüfung der Gleichwertigkeit nationaler und internationaler Ausbildungsabschlüsse
- Vorbereitung von Unterlagen und Unterstützung bei der Erstellung fachlicher Gutachten
- Koordination und Begleitung von Quereinstiegen für Pflegefachassistent:innen (PFA) und Pflegeassistent:innen (PA)
- Mitarbeit im administrativen Team des Studiengangs
- Organisation und Koordination von Veranstaltungen in Zusammenarbeit mit Praktikumsstellen und Kooperationspartner:innen
- Planung und Durchführung von Schulbesuchen, Informationsveranstaltungen und Recruiting-Aktivitäten
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Vollzeit | befristet | Praktikum
Deine Aufgaben:
- Eingabe und Strukturierung von aktuellen Studienprogrammdaten in das neue Tool
- Unterstützung im Projektmanagement, insbesondere bei der Koordination von Aufgaben in Atlassian Jira, der Formulierung von Akzeptanzkriterien sowie bei Dokumentations- und Abstimmungsprozessen im Team
- Mitwirkung an internen Workshops und Feedbackrunden mit Stakeholdern im Rahmen der Weiterentwicklung des Tools
- Mitarbeit an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT mit der Möglichkeit, spannende Einblicke in die Digitalisierung von Hochschulprozessen zu gewinnen
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