"Beste Versorgung - Richtige Entsorgung"
Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Allrounder*in als Einkäufer*in/Leadbuyer*in!
Die Abteilung Einkauf und Entsorgung des Bereichs Wirtschaft / Logistik am Uniklinikum gliedert sich in 3 Referate (Beschaffung, Rechnungsprüfung, sowie Abfall- und Lagermanagement) welche insgesamt rund 70 Mitarbeiter*innen umfassen. Sowohl die Beschaffung als auch die ausreichende Bevorratung von Lagerartikeln im Zentral-, Lebensmittel- und Bekleidungsmagazin gehören zu den Hauptaufgaben.
Sie verfügen über ein freundliches, durchsetzungsstarkes Auftreten, sowie ausgesprochen gutes Verhandlungsgeschick?
Dann sind Sie bei uns genau richtig - wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Bereich Wirtschaft / Logistik , Abteilung Einkauf und Entsorgung Vollzeit 40h/Woche Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Vorerst 6 Monate mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung Einkäufer*in / Leadbuyer*in gesucht!
Bereich Wirtschaft / Logistik , Abteilung Einkauf und Entsorgung Vollzeit 40h/Woche Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Vorerst 6 Monate mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung LKH-Univ.Klinikum Graz Jetzt bewerben https://karriere.kages.at/Login/837 Was macht uns aus
Ihre Arbeitswelt
- Sämtliche mit der Beschaffung von Ge- und Verbrauchsgütern verbundene Aufgaben als Einkäufer*in bzw. Leadbuyer*in
- Fachberatung von Bedarfs- und Bezugsstellen
- Erstellung von Statistiken und Durchführung von Benchmarks
- Führung bzw. Wartung des eigenen Produktsortiments, sowie der Lieferantenevidenz
- Organisation und Auswertung von Teststellungen von Produkten für die Anwender*innen
- Verhandlungen mit Firmenvertreter*innen
- Stammdatenpflege und Aktualisierung des zugewiesenen Sortiments (speziell im SAP MM)
- Eigenverantwortliche Bearbeitung des übertragenen Fachbereichs
Insights: Mein Leben in der KAGes - LKH-Univ. Klinikum Graz
Ihr Werdegang
Fachlich:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Matura wünschenswert
- Grundkenntnisse im Beschaffungswesen, insbesondere im öffentlichen Bereich (Bundesvergabegesetz-BVergG)
- Gute IT-Kenntnisse (MS Office, Grundkenntnisse im SAP MM bevorzugt)
Persönlich:
- Organisierte, genaue Arbeitsweise
- Logisch-analytisches Denken, sowie ausgeprägtes Wirtschaftlichkeitsdenken
- Gute Kooperationsfähigkeiten, Lernbereitschaft
- Technisches Verständnis, sowie gute schriftliche und sprachliche Ausdrucksweise
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:
- Masern, Mumps, Röteln
- Varicellen (Schafblattern)
- Hepatitis B
Unser Versprechen an Sie
Zusätzliche Urlaubstage Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche Gehaltssprünge Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema Bezahlte Mittagspause Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife Gesundheitsförderung Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen Fort- und Weiterbildung Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben Jobsicherheit Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen Onboarding Einschulung mit professioneller Begleitung (Mentoring, Praxisanleitung, etc.) Willkommensveranstaltung Attraktive und informative Einführungsveranstaltung inklusive Willkommensgeschenke Jobticket oder Jobrad Jobrad oder Jobticket Kinderbetreuung Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote und diverse Ferienbetreuungsangebote - je nach Verfügbarkeit Weitere Infos zu unseren Benefits Einschulung mit professioneller Begleitung Gehaltsschema
SIII/N06 (
mind. € 2.757,10 monatlich bzw. € 38.599,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.
KAGes Gehaltsansätze Ihr Werdegang
Fachlich:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Matura wünschenswert
- Grundkenntnisse im Beschaffungswesen, insbesondere im öffentlichen Bereich (Bundesvergabegesetz-BVergG)
- Gute IT-Kenntnisse (MS Office, Grundkenntnisse im SAP MM bevorzugt)
Persönlich:
- Organisierte, genaue Arbeitsweise
- Logisch-analytisches Denken, sowie ausgeprägtes Wirtschaftlichkeitsdenken
- Gute Kooperationsfähigkeiten, Lernbereitschaft
- Technisches Verständnis, sowie gute schriftliche und sprachliche Ausdrucksweise
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
Gehaltsschema
SIII/N06 (
mind. € 2.757,10 monatlich bzw. € 38.599,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.
KAGes Gehaltsansätze Einsatzort
Ihr Arbeitgeber Jetzt bewerben https://karriere.kages.at/Login/837 Kontakt
Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an:
Jacqueline Grabner-Pirker, BA MA M.A. +43 (316) 38580982 Abteilungsleiter Herr Georg Chibidziura (Tel.: 0316/385-84306)
